С 1 января 2015 года при расчете пенсии учитываются баллы, или "годовые пенсионные коэффициенты", которыми оценивается каждый год трудовой деятельности гражданина. Количество набранных баллов напрямую зависит от официальной зарплаты работника, с которой уплачиваются страховые взносы. Чем больше баллов - тем выше пенсия.
Пока человек молод и здоров, он не задумывается о том, какая у него заработная плата - "белая" или "серая". Главное, чтоб работодатель платил деньги. Многие думают, что заработная плата в "конверте" - удел небольших организаций, но и крупные предприятия прибегают к этой практике. Вот почему застраховать себя от негативных последствий в будущем можно только сделав выбор в пользу официального трудоустройства.
Если вы готовы к выплате "серой" заработной платы, вам необходимо понимать, что вы лишаете себя большинства социальных гарантий: отпуска по уходу за ребенком, больничного, выходного пособия и многих других положенных выплат. Не получится и договориться с работодателем в случае конфликта, так же как и восстановить свои права, ведь доказательств вашего трудоустройства попросту нет. Кроме того, работа без официального оформления повлияет и при выходе на пенсию, из-за нехватки необходимого стажа для ее назначения.
Словом, к получению зарплаты в "конверте" нельзя относиться легкомысленно. А потому еще раз предостеречь людей: неофициальная выплата заработной платы ("серая зарплата") влечет за собой не только нарушение действующего законодательства, но и ущемление социальных прав работников, в частности, права на достойное пенсионное обеспечение с наступлением пенсионного возраста.
Если же вы делаете выбор в пользу "белой" заработной платы, обязательно заключайте трудовой договор и контролируйте своего работодателя. Узнать о добросовестности своего руководителя вы можете, заказав выписку из своего индивидуального лицевого счета и отследив по ней, отчисляет ли работодатель за вас взносы. Это можно сделать следующими способами:
ГУ – Управление ПФ РФ № 27
по г. Москве и Московской области
тел. 8-49831-9-69-00